Die Zukunft für Unternehmen ist nachhaltig – und die Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) weist den Weg. Mit der CSRD führt die EU strenge Berichtspflichten ein, die Unternehmen zu mehr Verantwortungsbewusstsein und Transparenz verpflichten. Doch welche Unternehmen sind betroffen und wann müssen sie handeln?

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Wer ist betroffen?

Ab 2025: Große Unternehmen

Alle Unternehmen, die bereits unter die Non-Financial Reporting Directive (NFRD) bzw. das CSR-Richtlinie-Umsetzungsgesetz (CSR-RUG) fallen – also große, börsennotierte Unternehmen von öffentlichem Interesse (gelistete Firmen, Banken und Versicherungen) mit mehr als 500 Arbeitnehmern – müssen ab 2025 nach den neuen CSRD-Vorgaben und den European Sustainability Reporting Standards (ESRS) berichten. Seit 2014 waren das über 11.000 Unternehmen in der EU.

Ab 2026 kommen weitere ~38.000 Unternehmen in der EU dazu, ca. 15.000 Unternehmen in Deutschland.

Wann müssen Sie handeln?

Der Grund dafür ist einfach: Wenn Ihr erstes Berichtsjahr beispielsweise 2026 ist, müssen Sie ab dem 01.01.2025 mit der Datenerhebung starten. Damit dies reibungslos funktioniert, gibt es im Jahr 2024 einiges zu tun, wie zum Beispiel:

• Doppelte Wesentlichkeitsanalyse durchführen
  Identifizieren Sie die wichtigsten Nachhaltigkeitsaspekte für Ihr Unternehmen und Ihre Stakeholder.
• Berichtsumfang festlegen
  Definieren Sie, welche Nachhaltigkeitsaspekte und Kennzahlen nach den ESRS Ihr Nachhaltigkeitsbericht abdecken soll.
• Lücken (“Gaps”) analysieren und schließen
  Finden Sie heraus, wo Ihre aktuellen Daten und Prozesse den CSRD-/ESRS-Anforderungen noch nicht entsprechen, und schließen Sie diese Lücken.
• Datenerhebungsprozesse etablieren
  Implementieren Sie Systeme und Prozesse zur effizienten und genauen Erfassung der notwendigen Daten.

Warum jetzt handeln?

Eine frühzeitige Vorbereitung auf die CSRD bringt zahlreiche Vorteile:

• Ressourcen optimal nutzen
  Die Umsetzung der CSRD erfordert erhebliche finanzielle und personelle Ressourcen. Eine frühzeitige Planung ermöglicht es Ihnen, diese gezielt und effizient einzusetzen.
• Unternehmenswandel strategisch gestalten
  Die Anforderungen der CSRD können zu tiefgreifenden Veränderungen im Unternehmen führen. Nutzen Sie die Zeit, um diesen Wandel strategisch und proaktiv zu gestalten, anstatt reaktiv auf Anforderungen zu reagieren.
• Risiken minimieren
  Eine gründliche und sorgfältige Vorbereitung minimiert Risiken wie finanzielle Strafen oder Reputationsschäden durch unvollständige oder fehlerhafte Berichte.
• Stakeholder-Vertrauen gewinnen
  Durch transparente und umfassende Nachhaltigkeitsberichte stärken Sie das Vertrauen Ihrer Stakeholder, darunter Investoren, Lieferanten, Kunden und Mitarbeitende.
• Wettbewerbsvorteile sichern
  Durch eine frühzeitige und umfassende Auseinandersetzung mit der CSRD können Sie sich als Vorreiter in Sachen Nachhaltigkeit positionieren und sich dadurch Wettbewerbsvorteile verschaffen.

Die CSRD ist ein bedeutender Schritt in Richtung mehr Transparenz und Nachhaltigkeit in der Unternehmenswelt.

Betroffene Unternehmen sollten sich so früh wie möglich darauf vorbereiten, um die Herausforderungen zu meistern und die Chancen zu nutzen, die sich daraus ergeben. Jetzt ist die Zeit, aktiv zu werden und den Wandel zu gestalten!

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